ISO45001職業(yè)健康安全管理體系認(rèn)證介紹

2021-01-16 15:20:47

ISO業(yè)健康安全管理體系認(rèn)證介紹

　　GB/T業(yè)健康安全管理體系標(biāo)準(zhǔn)是上繼ISO9001質(zhì)量管理體系標(biāo)準(zhǔn)和ISO境管理體系標(biāo)準(zhǔn)后各國關(guān)注的又一管理標(biāo)準(zhǔn)。其目的是依據(jù)近代管理科學(xué)理論制定的管理標(biāo)準(zhǔn)來規(guī)范企業(yè)的職業(yè)健康安全管理行為，促進(jìn)企業(yè)建立職業(yè)健康安全管理體系，預(yù)防、控制事故的發(fā)生，企業(yè)勞動者和相關(guān)方的安全與健康。

　　我國作為ISO的正式成員國，對職業(yè)健康安全管理十分重視，特別是近年來我國發(fā)生的一些重大事故表明，實施GB/T業(yè)健康安全管理體系標(biāo)準(zhǔn)已迫在眉睫。實施GB/T準(zhǔn)建立健全一個完善的職業(yè)健康安全管理體系可以避免發(fā)生許多可能出現(xiàn)的傷亡及事故，其實際的及潛在的效益是巨大的。為了有效推動我國職業(yè)健康安全管理工作，企業(yè)職業(yè)健康安全管理水平，降低健康安全風(fēng)險及相關(guān)損失，降低生產(chǎn)成本，并使企業(yè)管理符合通行的慣例，促進(jìn)貿(mào)易及我國企業(yè)的綜合形象，增強其市場競爭力。WSC按照GB/T準(zhǔn)為企業(yè)的職業(yè)健康安全管理體系提供認(rèn)證/注冊服務(wù)。

　　隨著我國加入WTO之后，企業(yè)在貿(mào)易活動中會面臨更多的職業(yè)健康安全的要求與挑戰(zhàn)。企業(yè)通過實施職業(yè)健康安全管理體系，能夠系統(tǒng)化、規(guī)范化地管理其職業(yè)健康安全行為，其職業(yè)健康安全績效，進(jìn)而在貿(mào)易活動中處于主動地位。

　　企業(yè)建立職業(yè)健康安全管理體系和獲取認(rèn)證的意義：

　　◆規(guī)范、改進(jìn)企業(yè)職業(yè)健康安全管理，較大限度減少各種傷亡事故和職業(yè)疾病隱患，企業(yè)的財產(chǎn)安全，工作效率；

　　◆企業(yè)形象，打破貿(mào)易壁壘，在國內(nèi)外競爭中處于有利地位，進(jìn)而市場份額；

　　◆提供持續(xù)滿足法律法規(guī)要求的機制，降低企業(yè)風(fēng)險，預(yù)防事故發(fā)生；

　　◆改善、企業(yè)和員工的公共關(guān)系；

　　◆增強企業(yè)凝聚力，企業(yè)綜合競爭力；

　　◆金融信貸信用等級，降低保險成本。

　　（一)ISO業(yè)健康安全管理體系背景

　　ISO業(yè)健康安全管理體系這一ISO標(biāo)準(zhǔn)化組織是由OHSAS新的職業(yè)健康和安全管理體系演變而來。這一新標(biāo)準(zhǔn)用于幫助全的組織其工作者健康和安全。

　　由于化和貿(mào)易的不斷增加，組織相關(guān)者希望組織在業(yè)務(wù)各個方面都有道德的表現(xiàn)，尤其體現(xiàn)在其對待員工的方式上。ISO提供給這些組織一個可以遵循的認(rèn)可的職業(yè)健康及安全標(biāo)準(zhǔn)。該標(biāo)準(zhǔn)不僅提供了分析和管理風(fēng)險的正式的系統(tǒng)規(guī)范，還為管理其法規(guī)符合性，工作場所的安全性及評估職業(yè)健康和安全績效提供了規(guī)范。這些系統(tǒng)方法對于減少事故數(shù)量從而較終減少商業(yè)威脅都是有益的。

　　為了符合需求和要求，超過50個和組織包括勞工組織（ILO）都參與了ISO相關(guān)工作。其目標(biāo)是為了提供一個組織可以使用的工具，是任何行業(yè)皆可以使用，是任何行業(yè)和全都可以使用。

　　(二)標(biāo)準(zhǔn)特點

　　ISO理體系的作用是為管理職業(yè)健康風(fēng)險和機遇提供一個框架。ISO理體系的目的是防止對工作人員造成與工作相關(guān)的傷害和健康損害，并提供健康安全的工作場所；因此，對組織而言，采取有效的預(yù)防和保護(hù)措施以消除危險源和較大限度地降低ISO險至關(guān)重要。

　　組織通過其ISO理體系應(yīng)用這些措施時，能夠其ISO效。如果及早采取措施以應(yīng)對改進(jìn)ISO效的機遇，ISO理體系將會更為有效和。

　　實施符合本標(biāo)準(zhǔn)的ISO理體系，能使組織管理其ISO險并其ISO效。ISO理體系可有助于組織履行其法律法規(guī)要求和其他要求。

　　“預(yù)防為主”是貫穿ISO準(zhǔn)的主導(dǎo)思想，ISO導(dǎo)入有利于員工整體素質(zhì)和增強守法意識，有利于公司的經(jīng)營方式從粗放型向效益型管理的轉(zhuǎn)變，不僅大大減少了工傷事故的發(fā)生，降低企業(yè)成本，而且還降低了物業(yè)管理服務(wù)的成本。

　　實現(xiàn)職業(yè)安全健康管理體系是現(xiàn)代企業(yè)的一個重要標(biāo)志。公司通過職業(yè)安全健康管理體系的建立、實施和保持，可以減少事故傷亡、職業(yè)病的發(fā)生和財產(chǎn)損失，公司的服務(wù)效率和經(jīng)濟(jì)效益，有利于建設(shè)“以人為本”的企業(yè)文化，企業(yè)總的管理水平。

　　通過專業(yè)性的調(diào)查評估和相關(guān)法規(guī)要求的符合性鑒定，找出存在于企業(yè)的產(chǎn)品、服務(wù)、活動、工作環(huán)境中的危險源—針對不可容許的危險源和風(fēng)險制定適宜的控制計劃—執(zhí)行控制計劃，定期檢查評估職業(yè)健康安全規(guī)定與計劃—建立包含組織結(jié)構(gòu)、職責(zé)、培訓(xùn)、信息溝通、應(yīng)急準(zhǔn)備與響應(yīng)等要素的管理體系，持續(xù)改進(jìn)職業(yè)健康安全績效。

　　(三)相關(guān)標(biāo)準(zhǔn)

　　ISO2018《職業(yè)健康安全管理體系要求及使用指南》

　　ISO 2010，社會責(zé)任指南

　　(四)通過認(rèn)證給組織帶來的益處

　　市場競爭力，樹立良好的企業(yè)形象；

　　找出存在于企業(yè)的產(chǎn)品、服務(wù)、活動、工作環(huán)境的危險源；

　　針對不可接受的危險源和風(fēng)險制定適宜的控制計劃并執(zhí)行；

　　改善勞動條件，員工的身心健康，能夠明顯員工的勞動效率；

　　充分考慮員工的健康和安全，企業(yè)的凝聚力；

　　和ISO 9001、ISO 作進(jìn)行整合，有利于鞏固系統(tǒng)管理的成果，使得企業(yè)的綜合管理績效大大；

　　是企業(yè)的經(jīng)濟(jì)效益目標(biāo)實現(xiàn)的重要，而且可以創(chuàng)造出直接的經(jīng)濟(jì)效益。

　　有效降低企業(yè)經(jīng)營的職業(yè)健康安全風(fēng)險；